La collaborazione tra Migros e il servizio di consegna JustEat ha suscitato richieste da parte del sindacato syndicom, che invita l’azienda arancione a imporre al suo nuovo partner negoziazioni per un contratto collettivo di lavoro. Il sindacato auspicerebbe inoltre che JustEat assuma il personale precedentemente licenziato da Smood.
«È essenziale che JustEat rispetti le normative del diritto svizzero del lavoro, assumendo i propri addetti alle consegne a tempo indeterminato e versando i contributi previdenziali come datore di lavoro», sottolinea syndicom in una dichiarazione. Hanno aggiunto che sarebbe prudente per Migros ricordare alla multinazionale olandese Just Eat Takeaway.com B.V. le prassi di partenariato sociale svizzere. Urs Zbinden, segretario centrale del sindacato, afferma: «Syndicom esorta vivamente Migros a farsi carico delle proprie responsabilità e richiedere a Just Eat di avviare negoziati per un CCL con syndicom, il principale sindacato nel settore delle consegne.”
L’annuncio arriva mentre Migros si prepara a cessare l’attività della sua società Smood SA alla fine di aprile, licenziando oltre 400 dipendenti e attuando un piano sociale. Zbinden aggiunge: «syndicom aspetta che Migros garantisca il passaggio del personale Smood al nuovo partner di consegna.”
Come principale rivenditore della Svizzera, «Migros ha una responsabilità sociopolitica significativa – anche nelle esternalizzazioni». syndicom si attende che Migros utilizzi la sua posizione nel mercato per stabilire standard sociali nella collaborazione con JustEat. «Solo così possiamo assicurarci che l’espansione dei servizi di consegna online non comprometta i diritti dei lavoratori», conclude il sindacato, dichiarandosi pronto a iniziare immediatamente le trattative per un CCL con JustEat e invitando Migros ad agire attivamente per tale obiettivo.
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